勞務(wù)派遣屬于新型雇傭方式，主要是一種提現(xiàn)雇主分離的勞動(dòng)關(guān)系，據(jù)說，2023年取消勞務(wù)派遣證？是真是假？一起跟我們一探究竟。

2023年取消勞務(wù)派遣證？并非“空穴來風(fēng)”！自從勞動(dòng)合同法頒布實(shí)施后，各地的勞務(wù)派遣單位，大幅度增加，勞務(wù)人員也在大規(guī)模上升，同時(shí)也暴露出了，勞務(wù)派遣單位，經(jīng)營(yíng)不規(guī)范，勞務(wù)人員合法權(quán)益得不到保障。

實(shí)際上，目前勞務(wù)派遣主要集中在電信、店里、郵政、電力等行業(yè)，在短時(shí)間內(nèi)，突然取消勞務(wù)派遣證，首先會(huì)對(duì)多個(gè)行業(yè)造成巨大沖擊，其次出現(xiàn)大量勞務(wù)派遣單位倒閉，最后大量的勞務(wù)人員也會(huì)因此失業(yè)，網(wǎng)傳的這個(gè)消息顯然不實(shí)。

勞務(wù)派遣實(shí)施條例主要是為了解決臨時(shí)、輔助、替代性。如今市面上，有大量勞務(wù)派遣單位，誰也無法保證，勞務(wù)人員選擇的勞務(wù)派遣單位都是合法的，只是被一些用人單位，鉆法律漏洞，才會(huì)出現(xiàn)“濫用”的情況。

在未來，勞務(wù)派遣制度，會(huì)逐漸一步步地規(guī)范，真正解決企業(yè)用人難題，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)人員就業(yè)自由，以上就是2023年取消勞務(wù)派遣證的相關(guān)介紹，希望對(duì)您有所幫助。