1、要選擇安全的適合自己的兼職接手

在接手兼職工作和企業(yè)負責人談工作內(nèi)容及薪酬問題時，可以從企業(yè)負責人對稅收的要求上看出這個企業(yè)對待稅收的態(tài)度，如果企業(yè)是只想通過任何途徑來實行偷稅漏稅，那我們盡量不要接手，會計這個職業(yè)最大的風險就是稅收，你如果接手了，就會發(fā)現(xiàn)這樣的企業(yè)在賬務上存在很多不合法規(guī)的入賬方式，這會導致極大的稅務風險，而且工作起來麻煩事特多。

2、接手時的交接單必須條例分明

因為你是兼職會計，不是每天去企業(yè)上班的，所以對于企業(yè)的經(jīng)營業(yè)務情況不甚了解，如果賬務上有了問題，稅務局來檢查時，你作為記賬報稅的會計就不能說(我是兼職的，不知道實際情況）來推卸自己的責任。那怎么杜絕出現(xiàn)這樣的情況呢，這時候的交接單的重要意義就顯現(xiàn)了：

每月你從兼職單位取得的原始單據(jù)，必須填好單據(jù)交接單，原始憑證幾張、金額多少，附件單據(jù)幾張、金額多少，都要清清楚楚的標明，還要交單人和企業(yè)總負責人的簽字及你收單的簽字。不要嫌麻煩，這樣是為了出現(xiàn)問題時不和企業(yè)扯皮，如果真遇到稅務查賬，就以交接單為依據(jù)，我們做賬都是按企業(yè)交給我們的單據(jù)入賬的，沒有無中生有的單據(jù)賬務。

3、嚴守職業(yè)道德

企業(yè)的老板，真懂賬務與稅法的不多，多賺取利潤是每個老板最初衷的目標，所以少交稅也是一種手段，有些問題老板提出來，是因為他們不知道這樣做會帶來什么嚴重后果，我們就要提醒老板，這樣的情況可以做，而且合理合法，但有些違規(guī)違法的情況一定不要觸碰。

4、交接單據(jù)的時間要嚴格規(guī)定

要和企業(yè)負責人說清及時提供各類單據(jù)的重要性，一到交接時間，必須提交，以變準確及時的反映企業(yè)的賬務狀況。