公司內(nèi)部審計(jì)工作流程是怎樣的？(內(nèi)部審計(jì)的流程和工作方法)
公司內(nèi)部審計(jì)工作流程是怎樣的？
當(dāng)前，對(duì)于一些企業(yè)來(lái)說(shuō)，為確保對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)期間存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并采取必要的措施進(jìn)行修補(bǔ)、修復(fù)，很多企業(yè)都會(huì)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要按時(shí)開(kāi)展公司內(nèi)部審計(jì)。而為了保證內(nèi)部審計(jì)工作能夠有序進(jìn)行，很多企業(yè)都對(duì)公司內(nèi)部審計(jì)工作流程格外關(guān)注。那么，公司內(nèi)部審計(jì)工作流程是怎樣的？本文將帶您對(duì)此進(jìn)行具體了解！
一般來(lái)說(shuō)，公司開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)工作，其通常會(huì)按照如下步驟來(lái)進(jìn)行：
1、了解公司的基本情況。這些情況主要包括：（1）業(yè)務(wù)性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)規(guī)模和所屬行業(yè)的基本情況；（2）經(jīng)營(yíng)情況和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；（3）組織結(jié)構(gòu)和內(nèi)部控制情況；（4）關(guān)聯(lián)方及交易情況；（5）以前年度接受審計(jì)的情況；（6）其他事項(xiàng)。
2、制定審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施方案。在具體開(kāi)展一項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目之前，必須編制項(xiàng)目實(shí)施方案。實(shí)施方案一般由負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的審計(jì)小組組長(zhǎng)組織，小組成員參與共同完成，最終由部門(mén)負(fù)責(zé)人審批確認(rèn)。一般來(lái)說(shuō)，實(shí)施方案應(yīng)具體包括審計(jì)目的、審計(jì)范圍、審計(jì)時(shí)間、重點(diǎn)審計(jì)領(lǐng)域等事項(xiàng)，該實(shí)施方案可以視為本次審計(jì)項(xiàng)目的工作指引。
3、發(fā)放審計(jì)通知書(shū)。內(nèi)部審計(jì)開(kāi)展之前，應(yīng)發(fā)放正式的審計(jì)通知書(shū)。而這，也標(biāo)志著審計(jì)工作的開(kāi)始。審計(jì)通知書(shū)通常告知被審計(jì)企業(yè)及部門(mén)本次審計(jì)的時(shí)間、審計(jì)范圍、審計(jì)目的以及所需要的審計(jì)配合等。
4、開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)。現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)是指審計(jì)小組與被審計(jì)單位或部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行充分的交談，運(yùn)用各項(xiàng)審計(jì)方法對(duì)審計(jì)對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估、測(cè)試、檢查、驗(yàn)算等。審計(jì)小組需要編制審計(jì)工作底稿記錄各項(xiàng)審計(jì)過(guò)程與審計(jì)結(jié)果。同時(shí)，也必須收集與保存各項(xiàng)審計(jì)證據(jù)。
5、編寫(xiě)及出具審計(jì)報(bào)告。審計(jì)小組應(yīng)根據(jù)各項(xiàng)審計(jì)結(jié)果編寫(xiě)正式的審計(jì)報(bào)告。審計(jì)報(bào)告需要披露所有發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題并保證重點(diǎn)突出、證據(jù)充分、意見(jiàn)準(zhǔn)確。至此，公司內(nèi)部審計(jì)工作流程基本完成！
以上是對(duì)公司內(nèi)部審計(jì)工作流程介紹。對(duì)于需要開(kāi)展公司內(nèi)部審計(jì)工作的企業(yè)來(lái)說(shuō)，如若其對(duì)內(nèi)部審計(jì)開(kāi)展程序不夠了解，便有必要對(duì)文中介紹步驟進(jìn)行詳細(xì)把握，這樣才能夠明確具體操作，推動(dòng)內(nèi)部審計(jì)工作有序?qū)嵤?/p>
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